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Arnold recebeu um cartão amarelo por cera e foi expulso aos 30 minutos do segundo tempo, por uma falta dura no meio-campo. "Naquela época, ele não chamava tanta atenção como chama hoje. Eu nunca esqueci porque duelamos o tempo todo. Lembrava do jeito que ele jogava. Eu lembro que dei uma pedalada para cima dele, e depois fiz um gol do lado ...

No futsal também se utiliza os cartões amarelo e vermelho como advertência e punição. Assim como no futebol, ao receber dois cartões amarelos de advertência, o jogador é expulso do jogo. O cartão vermelho leva automaticamente a expulsão. Quando um jogador é expulso, é substituído por outro, mas somente após 2 minutos da saída do jogador punido.

O cartão amarelo serve como uma medida de advertência no futebol. É um aviso formal dado pelo árbitro a um jogador por cometer um ato de conduta imprópria. Essa conduta inadequada pode variar desde entradas imprudentes e comportamento antidesportivo até perda de tempo ou discordância em relação aos árbitros.

Conceito de Cartão Amarelo. No desporto em geral, o Cartão Amarelo designa um pequeno rectângulo de papelão ou plástico, de cor amarela, que será mostrado pelo árbitro ou juiz a um jogador que cometa algum tipo de infracção. Em algumas modalidades este cartão é mostrado como aviso e noutros como suspensão temporária.

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O cartão amarelo é utilizado normalmente em vários desportos pelo árbitro, no sentido de indicar ao jogador que recebe um determinado nível de punição pela sua conduta, servindo como aviso a esse jogador, que cometeu uma infracção leve. Pode ter também outros significados, fora do contexto do desporto. Desporto Futebol

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Atendendo solicitação de diversas instituições patronais, que solicitaram mais prazo para realizar testes no sistema e ajustes em processos internos, a Secretaria de Inspeção do Trabalho prorrogou a entrada em produção do FGTS Digital para o dia 01/03/2024.

Artigo sobre a implantação do Portal FGTS Digital para as empresas no ano de 2024. O Portal FGTS Digital é uma inovação que promete revolucionar a forma como os empregadores lidam com o recolhimento do Fundo de Garantia por Tempo de Serviço (FGTS). Este portal online, gerido pela Caixa Econômica Federal, tem como objetivo aprimorar os ...

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O Fundo de Garantia de Tempo e Serviço (FGTS ), entrou em vigor no dia 1° de janeiro de 1967 e foi concebido por Roberto Campos, Ministro do Planejamento, no governo de Marechal Castello Branco Campos. Isso ainda na Ditadura Militar. Para entrar em prática, dois artigos da Consolidação das Leis de Trabalho (CLT) passaram a não ter mais valor.

Fundo de Garantia do Tempo de Serviço (FGTS) é um fundo criado com o objetivo de proteger o trabalhador que for demitido sem justa causa. Mediante a abertura de uma conta vinculada ao contrato de trabalho, os empregadores depositam em contas abertas na Caixa Econômica Federal , no início de cada mês e em nome dos empregados, o valor ...

O Fundo de Garantia do Tempo de Serviço (FGTS) foi criado em 1966 para garantir a proteção ao trabalhador demitido sem justa causa. Quem é demitido de forma justificada não tem direito a essa verba. O empregador deposita mensalmente o benefício em uma conta vinculada ao trabalhador na Caixa Econômica Federal.

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